【销售支持】
1、协助经理做好销售管理及客户管理相关工作，做好客户二次开发及转介绍新客户开拓；
2、能换位思考，工作细心踏实，能充分理解、领会经理的工作意图，随时做好辅助工作；
3、协助经理处理好对外联系工作，以及对内员工沟通工作；
4.、完成每日工作记录和整理。

【人事行政】
1、协助制订、完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2、发布招聘信息、筛选并安排应聘人员面试；
3、管理公司人事的档案, 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续，监督员工考勤、审核和办理休假手续；
4、组织、实施员工文化娱乐活动，协助实施员工培训活动；
5、完成经理交办的其它事项。

职位要求：
1、年龄22-25，大专及以上学历，欢迎应届毕业生；
2、专业不限，金融，工商管理，市场营销专业优先，海归优先（有良好的薪酬体系和晋升通道）；
3、做事认真勤奋，热衷于业务工作，想要往管理方向发展优先；
4、有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强；
5、有较强的学习能力，沟通能力，善于交际，能快速吸收新的专业技能并灵活运用。

我们需要高学历、高素质、高颜值、高绩效的优秀人才，
你在这里可以学到世界500强公司的经营理念与管理技能、为你的事业生涯开启新的篇章。
选择大于努力，给自己一次选择机会，在这里成就你心中的梦想！